Oh no! No description found. But not to worry. Read from Tasks below how to advance this topic.
Het definiëren van rollen en verantwoordelijkheden op het gebied van informatiebeveiliging op basis van de behoeften van de organisatie is essentieel voor het opzetten van een duidelijke structuur voor informatiebeveiligingsbeheer. Verantwoordelijkheden omvatten het beschermen van activa, het uitvoeren van informatiebeveiligingsprocessen en het beheren van risico's. De organisatorische aanpak van informatiebeveiligingsbeheer varieert naargelang de omvang en de middelen van de organisatie. Rollen moeten worden toegewezen aan specifieke taken of worden geïntegreerd in bestaande functies.
Zorgspecifieke controlemaatregel (aanvullend)
Ten minste één persoon moet verantwoordelijk zijn voor informatiebeveiliging.
Het definiëren van rollen en verantwoordelijkheden op het gebied van informatiebeveiliging op basis van de behoeften van de organisatie is essentieel voor het opzetten van een duidelijke structuur voor informatiebeveiligingsbeheer. Verantwoordelijkheden omvatten het beschermen van activa, het uitvoeren van informatiebeveiligingsprocessen en het beheren van risico's. De organisatorische aanpak van informatiebeveiligingsbeheer varieert naargelang de omvang en de middelen van de organisatie. Rollen moeten worden toegewezen aan specifieke taken of worden geïntegreerd in bestaande functies.
Zorgspecifieke controlemaatregel (aanvullend)
Ten minste één persoon moet verantwoordelijk zijn voor informatiebeveiliging.
In Cyberday, requirements and controls are mapped to universal tasks. A set of tasks in the same topic create a Policy, such as this one.
In Cyberday, requirements and controls are mapped to universal tasks. Each requirement is fulfilled with one or multiple tasks.
When building an ISMS, it's important to understand the different levels of information hierarchy. Here's how Cyberday is structured.
Sets the overall compliance standard or regulation your organization needs to follow.
.svg)
.svg)
.svg)
Break down the framework into specific obligations that must be met.
.svg)
Concrete actions and activities your team carries out to satisfy each requirement.
Documented rules and practices that are created and maintained as a result of completing tasks.
